El darrer 1 de juliol s’ha publicat la Llei 12/2022 de 30 de juny, que a la vegada modifica la Llei que regula els Plans i Fons de pensions, amb la finalitat d’impulsar-los amb un sistema d’incentius a les empreses i particulars.
IMPOST DE SOCIETATS;
S’estableix una deducció de la quota íntegra del 10 % per contribucions empresarials a sistemes de previsió social imputades en favor de treballadors.
L’esmentada deducció s’articula per a les contribucions empresarials imputades a favor de treballdors amb retribucions brutes anuals inferiors a 27.000€e, sempre que les retribucions es realitzin a:
– Plans de pensions de feina (planes de pension de empleo).
– Plans de previsió social empresarial.
– Plans de pensions regulats a la Directiva UE 2016/2341 en els que sigui promotor el subjecte passiu.
Per a les retribucions anuals iguals o superiors a 27.000€, la deducción s’aplicarà sobre la part proporcional de les contrubucions empresarials que corresponen alza 27.000€.
Tanmateix les aportacions porden ser a títol individual de 1.500€ afegides a les del pla d’empresa sense que puguin superar aquestes últimes.