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Al distribuir el beneficio de 2024, no aporte más del 10%. Cuando una empresa tiene beneficios, la ley le obliga a destinar el 10% de éstos a dotar la reserva legal, hasta que ésta alcance el 20% del capital social. No obstante, si existen beneficios suficientes, algunas empresas dotan dicha … [Leer más...]

Responsabilidad por los residuos de un vehículo siniestrado que permanecen en el cauce y zona de servidumbre de un río Se recurre resolución que impone solidariamente a la compañía aseguradora y a la propietaria de un vehículo, una multa y la obligación de retirar en el plazo de 15 … [Leer más...]

Las empresas pueden pagar un sueldo superior al que marca el convenio. ¿Qué conceptos deben utilizar para abonar esas mejoras? Los convenios colectivos fijan la retribución mínima que deben cobrar los trabajadores, ya sea en cómputo diario, mensual o anual. Si una empresa contrata a un empleado … [Leer más...]

Los cambios en los titulares reales deben informarse en el 036 Desde el año pasado, su empresa debe informar en la declaración del Impuesto sobre Sociedades de cuáles son sus titulares reales (es decir, de las personas físicas que son propietarias –directamente o a través de otras sociedades– … [Leer más...]

Es posible aportar al capital de una empresa otros bienes o derechos además de dinero, pero ello tiene implicaciones relevantes… Las aportaciones no dinerarias pueden ser bienes muebles (maquinaria, vehículos) o inmuebles, derecho de propiedad intelectual (patentes o marcas … [Leer más...]

Aclare las dudas que puedan plantearle sus empleados. Muchos empleados que cobran el SMI están preguntando al Departamento de Recursos Humanos de su empresa si a partir de ahora deberán pagar IRPF. Pues bien, infórmeles de que en muchos casos seguirán estando exentos de retención y de … [Leer más...]

Vea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente. Infarto durante el período de prueba Un trabajador sufrió un infarto mientras prestaba servicios, por lo que inició una baja médica. Ese mismo día, la empresa le notificó su cese por no superación del período de prueba. Pues bien, … [Leer más...]

El 31 de marzo finaliza el plazo para presentar los modelos 720 y 721. Recuerde que hasta el próximo 31 de marzo de 2025 debe presentarse el modelo 720 (Declaración Informativa. Declaración sobre bienes y derechos situados en el extranjero) correspondiente al año 2024. A … [Leer más...]

Una reciente sentencia del Tribunal Constitucional avala la reclamación de una indemnización ante un retraso grave e injustificado del juzgado. Pese a las sucesivas reformas de la normativa para la modernización y eficiencia del servicio público de justicia, la falta de medios y personal en … [Leer más...]

Recientemente se han modificado las condiciones que permiten a un trabajador rescindir su contrato por impago de salarios. A la hora de evaluar la gravedad de los incumplimientos empresariales en el abono de salarios a los trabajadores, hasta ahora los tribunales analizaban cada caso concreto. … [Leer más...]